Делегирање је акција и ефекат делегирања (додељивање особи или групи потребних способности и овлашћења за заступање друге особе или других). Онај ко заступа другог познат је као делегат. Такође се може односити на пренос задатака, функција, приписивања и овлашћења, који се одвија између особе која заузима виши положај, нижи хијерархијски и ради у ограниченом и блиском пољу, углавном са одређеним циљем.
Делегирање је један од главних аспеката шефовог рада, јер ако он не зна да делегира, или га не делегира правилно, његови резултати сигурно неће бити онакви какви се очекују и одмериће га претераним оптерећењем функција и активности..
Једна од најчешћих употреба речи делегирање је означавање сваке канцеларије са којом компанија или организација у различитим деловима света. Неке организације, попут Уједињених нација (УН) и оних великих мултинационалних компанија, често имају канцеларије на различитим континентима наше планете.
Термин се такође користи за именовање тима или радне групе која представља заједницу или државу. На пример: „Чилеанска делегација стигла је под Африку после четрнаест сати лета“, „Кинеска делегација се састала са уругвајским председником како би разговарали о могућем споразуму о билатералној трговини“, „Гувернер је био веома љут на делегацију компаније Северноамерички". који су покушали да прекрше интерне прописе “.
У области управног права, концепт делегације се односи на трансфер из вишем органу до доњег дела тела вршења надлежности, иако је делегатор задржава власништво над њим. Ова операција је одређена административним актом и делегатор је може опозвати.
За рачунарство, овај термин је објектно оријентисани механизам програмирања који подразумева додељивање одређене функционалности из једне класе у другу. Од наследства се разликује селективном поновном употребом.
Такође се користи у смислу политичких, административних и покрајинских подела у земљи. Град у Мексику, на пример, је подељен у шеснаест делегација, с друге стране, су подељени у области и насеља.
